Konflikt

ist eine Konkurrenzsituation, die auftritt, wenn verschiedene Personen oder Gruppen möglichst große Anteile knapper Mittel für sich in Anspruch nehmen wollen (z.B. Finanzmittel, Güter, auch Einfluß, Macht usw.). Dabei sind die verschiedenen Standpunkte nicht vereinbar, die andere Partei wird als Gegner empfunden. Auch persönliche Einstellungen können dabei eine Rolle spielen und haben Einfluß darauf, ob der Kampf fair im Sinne eines Bargaining oder unfruchtbar und planlos verläuft. Konflikte sind nicht grundsätzlich unerwünscht. Beim sogenannten Konfliktmanagement werden sie mitunter bewußt herbeigeführt, um einen schöpferischen Wettstreit zu schaffen. Der Gegner wird dabei nicht als Feind aufgefaßt.

<< vorhergehender Begriff

nächster Begriff >>

Konfiguration

Konflikte